企业的成功取决于保持领先，想要在竞争中保持领先，就会面临不断增长的压力，为了实现这一目标，就离不开一直全身心投入工作的员工队伍，而一线主管培训( Training Within Industry  TWI )正是一种能够建立和稳定这支敬业队伍的强大方法。

 工作教导可以使新员工尽快上手，工作改善培训可以成为员工改善工作内容以及工作方法的活化剂，工作关系培训则能够打下积极员工关系的基础。

通过提升一线主管的素养，在企业形成以技能为本的文化。从而提升企业能力，促使全体员工全面参与并且富有成效的工作，来提高企业的核心竞争力。